Durven kiezen is cruciaal als je herkenbaar wilt zijn als merk, ook al ga je voor een baan in loondienst Je kunt je alleen succesvol positioneren op de arbeidsmarkt als je keuzes durft te maken. Durf je geen keuzes te maken, dan is het voor werkgevers en potentiële opdrachtgevers niet duidelijk waarvoor ze met […]
Als je meer facetten van jezelf kent, dan ga je als een diamant die mooi geslepen is, schitteren “Wat heb jij met Jan gedaan?”, zo vroeg me een verwijzer. Ik had geen flauw vermoeden waar hij op doelde. Ik kon zelfs niet inschatten of ik zijn opmerking positief of negatief moest interpreteren. Gelukkig hielp […]
Hoe gebrek aan enthousiasme en passie voor het werk dat je wilt doen, je kansen op succes aanmerkelijk verkleinen Het zal je maar gebeuren. Met enige regelmaat word je uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek. Soms zelfs voor een tweede gesprek. Toch lukt het je niet om een baan te krijgen. Terwijl je wel de goede […]
Een manier van denken en concrete tips om arbeidsmarktfit te blijven De economie trekt aan. De arbeidsmarkt ontwikkelt zich positief. Wist je dat we afgelopen jaar de sterkste daling van de werkloosheid hadden in 10 jaar? En dat die daling ook geldt voor langdurige werkloosheid en voor 55-plussers? Het is mooi om te zien […]
In plaats van je koopwaar aan te bieden, luister eerst eens wat de vraag eigenlijk is Hoe kan ik het door mij ontwikkelde product goed aan de man brengen? Hoe kom ik binnen bij beslissers? Dat vroeg me een potentiële klant met wie ik laatst een gesprek had. Na 24 jaar in loondienst […]
Tips hoe om te gaan met en te anticiperen op de trends op de arbeidsmarkt “Sociale plannen steeds meer onder druk”. “Boventallige medewerkers die lang in een beschermde omgeving zitten met behoud van salaris, blijven erin hangen” (Financieel Dagblad, 27-12-2016). Het is jou vast niet ontgaan dat de arbeidsmarkt flink in beweging is. […]
Tips om vol goede moed door te gaan en te voorkomen dat je in een negatieve spiraal belandt Al twee jaar lang is ze aan het solliciteren. Twaalfhonderd brieven heeft ze geschreven, zo vertelt ze me. Traditioneel solliciteren en gebruik maken van wat haar mogelijk aangereikt wordt op LinkedIn, is haar strategie. Op mijn […]
Hoe je je optimaal voorbereidt op jouw sprong in het diepe, zodat het ondiepe je niet langer gevangen houdt Van baan veranderen; misschien wil jij het ook wel. Zeker als, zoals iemand mij laatst schreef, er vrijwel geen enkele dag is waarbij je aan het einde denkt, “wow wat een fijne dag was het […]
Concrete tips hoe je door proactief te zijn de vaart erin kunt houden “Ik heb een verzoek voor een gesprek via e-mail gestuurd, maar nog geen reactie gehad”. “Ik ben het niet geworden, maar ze vinden me een geschikte kandidaat en houden me in hun bestand”. “Ik heb een aantal gesprekken met mensen gevoerd […]
Blijf jezelf ontwikkelen zodat je altijd een andere keuze hebt “ING-medewerker heeft zich afhankelijk gemaakt van de bank”, aldus ING HR directeur Hein Knaapen in een artikel in FD. En de medewerker zelf is daar uiteindelijk vooral de dupe van. Knaapen is er een groot voorstander van dat bankmedewerkers zich zo ontwikkelen dat ze […]